Développeur(se) Full-Stack PHP / React
Vous rejoignez l'équipe technique pour développer et améliorer la plateforme. Stack : PHP 8+, WordPress, React, REST API.
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Rejoignez l'aventure
Construisons Madagascar digital ensemble
Trouvetout Madagascar cherche des talents passionnés pour révolutionner le commerce local à Madagascar. Rejoignez une équipe à impact.
Notre mission
Pourquoi rejoindre Trouvetout ?
Un projet à fort impact social, une équipe soudée et un terrain de jeu : toute Madagascar.
Impact réel
Votre travail touche des milliers de Malgaches chaque jour. Chaque ligne de code, chaque campagne contribue directement à l'économie locale.
Équipe passionnée
Une équipe à taille humaine, mobile-native et engagée. Ici, les décisions se prennent vite et vos idées comptent vraiment.
Croissance rapide
La plateforme grandit et vous avec elle. Responsabilités étendues, formations continues et évolution de carrière au mérite.
Madagascar au cœur
Basés à Antananarivo, nous déployons dans les 23 régions. Une couverture nationale unique qui ouvre des perspectives inédites.
Outils modernes
Stack tech actuelle, méthodologie agile, télétravail partiel possible. On investit dans les outils qui rendent le travail agréable.
Reconnaissance
Salaires compétitifs, intéressement aux résultats, mutuelle et congés flexibles. On prend soin des gens qui prennent soin de la plateforme.
On recrute
Offres en cours
Responsable Marketing Digital
Vous pilotez la stratégie d'acquisition, les campagnes digitales et le SEO pour accélérer la croissance de Trouvetout.mg.
PostulerChargé(e) de Modération & Support
Vous assurez la qualité des annonces publiées, répondez aux utilisateurs et participez à la lutte contre les contenus frauduleux.
PostulerCommercial(e) Terrain — Régions
Vous développez le portefeuille clients professionnels (agences, commerçants) dans les régions hors Antananarivo.
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Simple et transparent
Notre processus de recrutement
01
Candidature
Envoyez votre CV et lettre de motivation. Nous accusons réception sous 48h.
02
Pré-sélection
Un échange téléphonique de 20 minutes pour mieux vous connaître.
03
Entretien technique
Une rencontre avec l'équipe et un test pratique adapté au poste.
04
Offre & onboarding
Proposition sous 5 jours. Intégration progressive avec un buddy dédié.
Pas de poste pour vous ?
Candidature spontanée
Aucun poste ne correspond à votre profil en ce moment ? Envoyez-nous votre dossier. Nous gardons les profils intéressants pour nos prochaines ouvertures.
- Indiquez le domaine qui vous intéresse (technique, marketing, opérations…)
- Joignez votre CV en PDF (5 Mo max)
- Précisez votre disponibilité et vos prétentions salariales
